Тимбилдинг или корпоратив в чем разница

Совсем немного времени для неформального общения и совместного отдыха с коллегами, партнёрами оставляет постоянно ускоряющийся ритм жизни. Результативность, оперативность работы большинства фирм во многом обусловлена тем, как внутри успешного коллектива развиваются межличностные отношения. Массовые коллективные развлекательные мероприятия (корпоратив или тимбилдинг) – это хороший шанс расслабиться, отвлечься от рутинной работы, но межу ними есть существенные различия. Если судить об основных отличиях этих двух понятий, то основные задачи тимбилдинга – это образование монолитной команды, её обучение, сплочение, в то время, как корпоратив хорошо служит исключительно для расслабляющего отдыха работников компании. Поэтому в корпоративных мероприятиях принимают участие только желающие, в то время как присутствие на командообразующих мероприятиях, обязательно для каждого работника. Корпоративный тимбилдинг, который проводится в виде разноплановых тренингов, игр, упражнений, является частью работы, повышает организованность коллектива, учит работников компании эффективному взаимодействию друг с другом, укрепляет горизонтальные коммуникации между ними. Такие командообразующие мероприятия зарождают чувство верности, преданности своей фирме, вырабатывают «командный дух, чувство единства и сплочённости» в коллективе сотрудников компании. Классический корпоратив представляет собой достаточно эффективное ивент мероприятие, которое способствует повышению личностного развития каждого работника фирмы. Корпоратив служит важным коллективным мероприятием, которое обеспечивает улучшение рабочей обстановки внутри коллектива, укрепляет доверительные отношения между коллегами. Активный корпоративный отдых постоянно ассоциируется с разноплановыми спортивными состязаниями, конкурсами, весёлыми развлекательными играми. Познавательные, развивающие, обучающие игры, содержащие основные элементы тимбилдинга, достаточно эффективно формируют общую командную стратегию, основные принципы корпоративной культуры. Тимбилдинг, почти во всех случаях, может продолжаться в течение нескольких дней, недели или немного дольше, тогда как корпоратив продолжается, как правило, не больше суток. В отличие от корпоративов, которые зачастую привязаны к какому-либо торжеству, празднику или знаменательной дате, тимбилдинг не привязан к таким событиям, так как проводится по мере необходимости с чётко определёнными целями и задачами, направленными на сплочение команды. Тимбилдинг гармонично сочетает в себе командообразующую и развлекательную составляющие. Программы проведения корпоративных мероприятий отвечают конкретным заданиям по развитию кооперации, коллегиального принятия решений, тайм-менеджмента, коллективной ответственности.

Креативная подборка оригинальных программ, разработанная штатными работниками event-агентства DoctorTeam, содержит много разноплановых идей для подготовки и проведения различных корпоративных мероприятий. Творческие сценарии по организации корпоратива или тимбилдинга содержат инновационные разработки, позволяющие выстраивать эффективные схемы взаимопонимания, командного взаимодействия в коллективе успешной компании!